El gobierno canadiense llega a un acuerdo histórico sobre la demanda colectiva por racismo sistémico en las Fuerzas Armadas Canadienses
13 de enero de 2025
Ottawa, Canadá – El gobierno federal ha llegado a un acuerdo histórico con los demandantes en la demanda colectiva por racismo sistémico en las Fuerzas Armadas Canadienses (FAC).
El acuerdo, anunciado por el Ministro de Defensa Nacional, Anita Anand, incluye:
- Una disculpa formal del gobierno federal por el racismo y la discriminación históricos experimentados por los miembros de las FAC racializados.
- El pago de 900 millones de dólares en compensación a los demandantes.
- El establecimiento de un fondo independiente de 100 millones de dólares para apoyar iniciativas contra el racismo y la diversidad en las FAC.
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La implementación de una serie de reformas integrales para abordar el racismo sistémico en las FAC, incluyendo:
- La revisión de las prácticas de contratación, promoción y retención para eliminar los sesgos.
- El establecimiento de mecanismos de rendición de cuentas para los dirigentes que no aborden el racismo.
- La capacitación obligatoria sobre diversidad y equidad para todos los miembros de las FAC.
«Este acuerdo reconoce la grave injusticia que los miembros racializados de nuestras Fuerzas Armadas han sufrido», dijo Anand. «Estamos comprometidos a abordar el racismo sistémico en las FAC y a crear un entorno donde todos los miembros se sientan respetados, valorados e incluidos».
La demanda colectiva fue presentada en 2020 por un grupo de miembros racializados de las FAC, alegando que habían experimentado racismo y discriminación generalizados en la cultura de la organización. La demanda alegaba que los miembros racializados eran más propensos a ser objeto de acoso, discriminación y violencia, y que sus carreras a menudo se veían obstaculizadas por prejuicios y estereotipos.
El acuerdo ha sido elogiado por los grupos de derechos humanos y los defensores de la diversidad. La Asociación Canadiense de Libertades Civiles (ACLC) lo calificó como «un paso importante hacia la justicia y la reconciliación».
«Este acuerdo envía un mensaje claro de que el racismo y la discriminación no serán tolerados en nuestras instituciones», dijo Cara Zwibel, directora legal de la ACLC. «Es un recordatorio de que todos los canadienses merecen ser tratados con dignidad y respeto, independientemente de su raza u origen».
Las reformas incluidas en el acuerdo se implementarán en los próximos meses y años. El gobierno federal vigilará de cerca el progreso y garantizará que las FAC cumplan sus compromisos.
El acuerdo es un paso importante para abordar el racismo sistémico en las FAC y crear un entorno más equitativo e inclusivo para todos los miembros. Es un reconocimiento del pasado de racismo y discriminación en la organización, y un compromiso a construir un futuro mejor.
Statement by the Minister of National Defence on the Settlement of the Canadian Armed Forces Systemic Racism Class Action
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