Expertos piden impulso a la formación profesional para afrontar la digitalización
6 de noviembre de 2024
Expertos en educación y formación profesional han hecho un llamamiento a los gobiernos y empresas para que aumenten su inversión en este ámbito. En un informe publicado recientemente, los expertos advierten que la transformación digital está cambiando rápidamente el mercado laboral y que los trabajadores necesitan acceso a formación continua para mantenerse al día con las nuevas tecnologías.
El informe, titulado «El futuro de la formación profesional: Abordar los retos de la digitalización», fue elaborado por un grupo de expertos de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos). Los expertos argumentan que la formación profesional debería ser una prioridad para los gobiernos y empresas, ya que es esencial para aumentar la productividad y la competitividad.
«La digitalización está creando nuevas oportunidades de empleo, pero también está desplazando a los trabajadores de trabajos tradicionales», dijo Andreas Schleicher, Director de Educación y Habilidades de la OCDE. «Necesitamos asegurarnos de que los trabajadores tengan las habilidades necesarias para adaptarse a estos cambios».
El informe pide un aumento de la inversión en formación profesional en todos los niveles, desde la formación inicial hasta la formación continua a lo largo de la vida. Los expertos también piden que la formación profesional sea más flexible y adaptable a las necesidades cambiantes del mercado laboral.
«Necesitamos pasar de un modelo único a un modelo de formación profesional a lo largo de toda la vida», dijo Schleicher. «Esto significa proporcionar a los trabajadores acceso a formación continua, para que puedan actualizar sus habilidades y adaptarse a los nuevos puestos de trabajo».
El informe también pide una mayor colaboración entre gobiernos, empresas y proveedores de formación profesional. Los expertos argumentan que este enfoque integrado es esencial para garantizar que la formación profesional sea relevante para las necesidades del mercado laboral.
«La formación profesional no es sólo una responsabilidad del gobierno», dijo Schleicher. «Las empresas y los proveedores de formación también tienen un papel que desempeñar. Necesitamos trabajar juntos para crear un sistema de formación profesional que satisfaga las necesidades de todos».
El informe de la OCDE se suma a un creciente número de voces que piden una mayor inversión en formación profesional. El Foro Económico Mundial, por ejemplo, ha advertido que la brecha de competencias es una de las principales amenazas para el crecimiento económico.
El informe de la OCDE proporciona una serie de recomendaciones concretas para mejorar la formación profesional. Estas recomendaciones incluyen:
- Aumentar la inversión en formación profesional en todos los niveles
- Hacer que la formación profesional sea más flexible y adaptable
- Fomentar la colaboración entre gobiernos, empresas y proveedores de formación profesional
- Proporcionar a los trabajadores acceso a formación continua
Los expertos advierten que si no se toman medidas para mejorar la formación profesional, la transformación digital tendrá serias consecuencias para el mercado laboral. «El futuro del trabajo está en juego», dijo Schleicher. «Necesitamos actuar ahora para asegurarnos de que todos tengan la oportunidad de tener éxito en la economía digital».
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